Comunicado 9

SIN ACUERDO DE CARA A LA ÚLTIMA OFERTA

Estimadas y estimados:

Este martes 22 de mayo sostuvimos la sexta reunión de negociación colectiva con la empresa.

En la primera parte de la jornada, abordamos el incremento al sueldo base, asignación de movilización y de colación, sin que se alcanzara acuerdo en estas materias. Esto, debido a que la empresa insiste en ofrecer lo mismo que acordó hace un año con otra organización sindical, obviando que no se ajusta a la realidad del personal administrativo, no se hace cargo del costo real de la movilización y de la colación, ni compensa los 12 meses de desfase que llevamos recibiendo menores ingresos.

Lo anterior es evidente en el caso del sueldo base: lo ofrecido deja sin incremento de sueldo al 13,2% de nuestros asociados, que representan el 16% del personal con renta fija; en cambio, con esa misma propuesta ningún trabajador del otro sindicato quedó sin reajuste. Además, la propuesta concentra recursos en personal con sueldos base inferiores a $410.001, que en otras organizaciones correspondió al 50% del personal administrativo pero en nuestro sindicato no supera el 30%. En definitiva, es una propuesta que no se ajusta a nuestra realidad.

En la segunda parte continuamos con un repaso de los demás puntos del petitorio, indicando aquellos que manteníamos a firme, aquellos en que podíamos hacer concesiones y los que no insistiríamos, atendido la instancia en que nos encontramos. Logramos cerrar varios puntos, entre ellos el bono por antigüedad y becas escolares, dentro de los marcos propuestos. Pero continúan sin acuerdo materias centrales como el retiro voluntario, el pago de los 3 primeros días de licencia médica, bono de vacaciones “real”, pago del GES en planes de salud y bono por reemplazo de superior jerárquico, fundando su negativa para algunas de ellas en sus “principios”.

El jueves 24 de mayo la empresa nos entregará la “última oferta” que deberemos someter a votación la próxima semana, previa exposición ante las asambleas de socios, en fechas que se informarán oportunamente.

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